Actualizar Curriculum con el puesto obtenido en el examen?
Actualizar Curriculum con el puesto obtenido en el examen?
Hola a todos!!!!!
AHora una pregunta rara... Yo por mi parte no he conseguido plaza (ni de coña), pero creeis que seria aconsejable incluir en el CV el hecho de haberse presentado a unas oposiciones y la plaza obtenida? En mi caso soy el 678 jejeje (no se me dio nada bien el examen...). Y si lo podemos en el CV, como leches lo ponemos:
2007 Pruebas presenciales para la Formacion Sanitaria Especializada. Puesto 678.
Que opinais vosotros?
Ah felicidades a todos los que hayna obtenido plaza!!!!
Un saludete!!!!!
AHora una pregunta rara... Yo por mi parte no he conseguido plaza (ni de coña), pero creeis que seria aconsejable incluir en el CV el hecho de haberse presentado a unas oposiciones y la plaza obtenida? En mi caso soy el 678 jejeje (no se me dio nada bien el examen...). Y si lo podemos en el CV, como leches lo ponemos:
2007 Pruebas presenciales para la Formacion Sanitaria Especializada. Puesto 678.
Que opinais vosotros?
Ah felicidades a todos los que hayna obtenido plaza!!!!
Un saludete!!!!!
- Cristormor
- Residente del foro

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- Registrado: Mar Ago 15, 2006 12:36 pm
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Hola!
Mi opinión es q a los q entregas el C.V. les da exactamente igual q t hayas estado preparando y presentando al Pir, mientras no lo saques...así que sería absurdo ponerlo...
Otra cosa es q en una entrevista t pregunten qué has hecho en estos años, y entonces ahí sí puedes decir q t has dedicado a estudiar...
Saludos!
Mi opinión es q a los q entregas el C.V. les da exactamente igual q t hayas estado preparando y presentando al Pir, mientras no lo saques...así que sería absurdo ponerlo...
Otra cosa es q en una entrevista t pregunten qué has hecho en estos años, y entonces ahí sí puedes decir q t has dedicado a estudiar...
Saludos!
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"La verdadera grandeza no se mide por lo que alcanzas, sino por lo que superas"[/align]

"La verdadera grandeza no se mide por lo que alcanzas, sino por lo que superas"[/align]
¿y por qué no ponerlo?lo mismo alguien valora el esfuerzo que hemos hecho en este tiempo.Vale, no tenemos el título, pero no nos hemos pasado años si hacer nada, sino aprendiendo un web!Yo lo he puesto, pero no el número de orden.
Por lo menos que se vea que no he estado parada.Lo mismo es una chorrada,pero a mí me vale!
Por lo menos que se vea que no he estado parada.Lo mismo es una chorrada,pero a mí me vale!
- Asakamaya
- Usuaria honorífica del foro

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- Registrado: Mar Ago 15, 2006 12:23 am
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Yo es que tengo varios currículums en función de a qué tipo de oferta de trabajo vaya a presentarlo, y además siempre acabo haciendo alguna modificación... Y luego tengo el CV gordo gordo donde ahí sí que lo pongo todo. En principio lo que sí pongo es el Curso de preparación para la oposición PIR dentro del apartado de formación relacionada con la profesión, pero no el resultado del examen, porque evidentemente si estás buscando trabajo es porque no tienes plaza...
Además que para mucha gente el nº de plaza en sí es un nº sin ningún significado, porque no saben ni cuántas plazas hay ni cuánta gente se presenta, así que ese número sin otra referencia no indica al que lee el CV si es un buen o mal puesto.
Por otra parte, según el tipo de oferta, p.ej. en algo no relacionado con la Psicología, ni saben lo que es la oposición PIR ni les interesa una persona que entre a trabajar teniendo en mente aprobar una oposición para marcharse del puesto en cuanto lo consiga. Así que para ese tipo de ofertas casi es mejor no poner nada al respecto de la oposición.
Si es una oferta relacionada con la Psicología, pero no con la clínica, pues lo mismo: van a querer a una persona centrada en ese área de trabajo, y no que esté entre dos aguas. Así que en ese caso, también fuera ese dato.
Sólo si la oferta de trabajo está relacionada con la clínica, sí que incluiría ese dato porque significa que no has dejado de moverte para conseguir profesionalizarte en esa materia, y que además mantienes actualizados todos los conocimientos teóricos necesarios. Es posible que ahí sí que te lo valoren. Y posiblemente durante la entrevista salga el tema y ya tenga un@ la oportunidad de decir en qué puesto se quedó.
De todas formas, si dais con alguien que sepa bien de qué va esta oposición, quizá el tema del puesto no le parezca muy informativo, porque aquí todo depende... no es lo mismo una plaza 200 en una persona con expediente bajo que con expediente alto... el rendimiento en la primera ha sido muy superior aunque la plaza final sea la misma... En definitiva, que a mí el tema del puesto me parece un dato demasiado relativo como para tenerlo en cuenta para hacer una selección. Únicamente si te has quedado rozando la plaza creo que lo pondría.
Además que para mucha gente el nº de plaza en sí es un nº sin ningún significado, porque no saben ni cuántas plazas hay ni cuánta gente se presenta, así que ese número sin otra referencia no indica al que lee el CV si es un buen o mal puesto.
Por otra parte, según el tipo de oferta, p.ej. en algo no relacionado con la Psicología, ni saben lo que es la oposición PIR ni les interesa una persona que entre a trabajar teniendo en mente aprobar una oposición para marcharse del puesto en cuanto lo consiga. Así que para ese tipo de ofertas casi es mejor no poner nada al respecto de la oposición.
Si es una oferta relacionada con la Psicología, pero no con la clínica, pues lo mismo: van a querer a una persona centrada en ese área de trabajo, y no que esté entre dos aguas. Así que en ese caso, también fuera ese dato.
Sólo si la oferta de trabajo está relacionada con la clínica, sí que incluiría ese dato porque significa que no has dejado de moverte para conseguir profesionalizarte en esa materia, y que además mantienes actualizados todos los conocimientos teóricos necesarios. Es posible que ahí sí que te lo valoren. Y posiblemente durante la entrevista salga el tema y ya tenga un@ la oportunidad de decir en qué puesto se quedó.
De todas formas, si dais con alguien que sepa bien de qué va esta oposición, quizá el tema del puesto no le parezca muy informativo, porque aquí todo depende... no es lo mismo una plaza 200 en una persona con expediente bajo que con expediente alto... el rendimiento en la primera ha sido muy superior aunque la plaza final sea la misma... En definitiva, que a mí el tema del puesto me parece un dato demasiado relativo como para tenerlo en cuenta para hacer una selección. Únicamente si te has quedado rozando la plaza creo que lo pondría.
En mi opinion poner en el curriculum el numero de puesto en el pir si es importante pero para aquellas personas que han quedado muy cerquita. En tu caso, como en el mio no es tan bueno ya dado que el puesto es bastante penosillo
(sin animo de ofender ehh que si te ofendo a ti me ofendo a mi misma). De todos modos yo si que pongo que me encuentro estudiando el PIR. Es algo que da a entender porque no tienes una vida laboral muy abundante (al menos en mi caso) y siempre te da la cosa de que si estas preparando el PIR, quiere decir que te lo estas currando y que probablemente tengas unos conocimientos que no todos los demas los tendrian.
-
ChikillaVal
- Amig@ de Arminda Aberasturi

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- Registrado: Jue Feb 01, 2007 6:21 pm
- Ubicación: Valencia
Hola!!
La verdad es q todo lo que dice asakamaya es bastante lógico, pero si os sirve de ayuda, cuando acabé la carrera fui a hablar con una Orientadora de la universidad porque no tenia muy claro si hacer el PIR o no... y ella me explicó q si estaba decidida a la Clínica, valía la pena hacerlo, y entre otras ventajas me dijo que aunq no lo apruebes, puedes poner en el curriculum que te has presentado, y esa formación la suelen valorar!!!
espero q te sirva! un saludillo!
La verdad es q todo lo que dice asakamaya es bastante lógico, pero si os sirve de ayuda, cuando acabé la carrera fui a hablar con una Orientadora de la universidad porque no tenia muy claro si hacer el PIR o no... y ella me explicó q si estaba decidida a la Clínica, valía la pena hacerlo, y entre otras ventajas me dijo que aunq no lo apruebes, puedes poner en el curriculum que te has presentado, y esa formación la suelen valorar!!!
espero q te sirva! un saludillo!
" Lo más importante no es donde te encuentras ahora, sino hacia donde te diriges..."
-
ChikillaVal
- Amig@ de Arminda Aberasturi

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Hola!!
La verdad es q todo lo que dice asakamaya es bastante lógico, pero si os sirve de ayuda, cuando acabé la carrera fui a hablar con una Orientadora de la universidad porque no tenia muy claro si hacer el PIR o no... y ella me explicó q si estaba decidida a la Clínica, valía la pena hacerlo, y entre otras ventajas me dijo que aunq no lo apruebes, puedes poner en el curriculum que te has presentado, y esa formación la suelen valorar!!!
espero q te sirva! un saludillo!
La verdad es q todo lo que dice asakamaya es bastante lógico, pero si os sirve de ayuda, cuando acabé la carrera fui a hablar con una Orientadora de la universidad porque no tenia muy claro si hacer el PIR o no... y ella me explicó q si estaba decidida a la Clínica, valía la pena hacerlo, y entre otras ventajas me dijo que aunq no lo apruebes, puedes poner en el curriculum que te has presentado, y esa formación la suelen valorar!!!
espero q te sirva! un saludillo!
" Lo más importante no es donde te encuentras ahora, sino hacia donde te diriges..."
Yo lo pongo, que sino te queda ahi un tiempo "en blanco" sospechoso.. y como igualmente van a preguntartelo...
Eso si optas a una oferta mas o menos apañada, porque claro, para hacer de camarera no hace falta :D
¿dónde estarán esas ofertas? Mmm...
Eso si optas a una oferta mas o menos apañada, porque claro, para hacer de camarera no hace falta :D
¿dónde estarán esas ofertas? Mmm...
Tengo más moral que el alcoyano, pero solo con la moral sé ve que no te dan plaza.
- Superiria
- Eutimizante del foro

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- Registrado: Mié Mar 14, 2007 2:00 pm
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Yo busco trabajos tipo "camarera" y aún así pongo "Licenciada en Psicología" y "Preparación PIR" ://13Medea escribió:Yo lo pongo, que sino te queda ahi un tiempo "en blanco" sospechoso.. y como igualmente van a preguntartelo...
Eso si optas a una oferta mas o menos apañada, porque claro, para hacer de camarera no hace falta :D
- PiTu_
- Fundadora y ex-Administradora honoraria

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La verdad es que lo del curriculum es muy personal y cada uno pone lo que quiere, lo más importante es estar a gusto con tu curriculum para poder defenderlo, pero una recomendación que he oido bastante es que no es bueno tener el mismo curriculum para todo. Es decir, que lo más aconsejable sería tener un curriculum modelo que te sirva de base, pero para cada oferta modificarlo en función del puesto al que optas, y en cada curriculum dar más importancia a unas cosas u a otras.
Por ejemplo, si es para algo de clínica, yo sí añadiría que estas preparándote el pir, primero para no tener "fechas en blanco" donde no tienes nada puesto, y porque también creo que es importante que se sepa que te estás preparando, sigues actualizándote... aunque el puesto no lo pondría a no ser que hubiera quedado en una posición muy buena, casi rozando la plaza. La cuestión es que vean que no estás parada, que estás haciendo cosas aunque no sea nada remunerado.
Sin embargo, si optas a un puesto de administrativa por ejemplo, pues al seleccionador no le importa los cursos a los que has asistido de psicología o cosas así. Por eso aconsejan que se modifique la información que das siempre en función del tema al que te presentas, porque a los seleccionadores no les suele gustar la "paja" que no tiene relación con lo que buscan, y si reciben un curriculum que se ve que es una mera copia repetitiva les da la impresión de que lo has enviado de forma mecánica (que será lo cierto
), peeeero a ellos lo que les gusta es ver que tienes interés en trabajar con ellos, que te has informado de la empresa y de lo que hacen, de lo que buscan y que tienes lo que quieren. por eso es muy importante (algunos dicen imprescindible) añadir siempre una carta de presentación al curriculum. ( y direis, eso no es hacer la pelota? pues si, un poco sí
), pero bueno, es lo que aconsejan...
Un besote
Por ejemplo, si es para algo de clínica, yo sí añadiría que estas preparándote el pir, primero para no tener "fechas en blanco" donde no tienes nada puesto, y porque también creo que es importante que se sepa que te estás preparando, sigues actualizándote... aunque el puesto no lo pondría a no ser que hubiera quedado en una posición muy buena, casi rozando la plaza. La cuestión es que vean que no estás parada, que estás haciendo cosas aunque no sea nada remunerado.
Sin embargo, si optas a un puesto de administrativa por ejemplo, pues al seleccionador no le importa los cursos a los que has asistido de psicología o cosas así. Por eso aconsejan que se modifique la información que das siempre en función del tema al que te presentas, porque a los seleccionadores no les suele gustar la "paja" que no tiene relación con lo que buscan, y si reciben un curriculum que se ve que es una mera copia repetitiva les da la impresión de que lo has enviado de forma mecánica (que será lo cierto
Un besote
- Asakamaya
- Usuaria honorífica del foro

- Mensajes: 17737
- Registrado: Mar Ago 15, 2006 12:23 am
- Ubicación: Catalunya
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Muy buenos tus consejos, Pitu!!
Añado otro truquillo que también leí para intentar evitar esas "temporadas en blanco" a nivel laboral. Hay varias formas de estructurar el CV y el que más habitualmente usamos es el cronológico. En ese tipo está claro que en cuanto hay "lagunas" de tiempo salta a la vista enseguida. Pero otro modo de presentar la experiencia personal es siguiendo una estructura "funcional", donde pones toda la información por áreas sin hacer mención de fechas ni períodos y centrándote en una labor concreta. Si p.ej. optas a un puesto de auxiliar administrativo puedes estructurar el CV según "funciones" o "habilidades" adecuadas para ese puesto con ejemplos de labores realizadas, de manera que resaltas tus puntos fuertes.
Imaginemos una persona que se presenta a una oferta y ha estado X años con el doctorado (sin poder hacer nada más durante éste). A lo mejor siente que tiene poca cosa que poner en el CV porque su experiencia se limita al doctorado. No obstante, si estructura el CV funcionalmente puede poner muchos puntos relacionados con todas las tareas que haya ido realizando durante el docto (revisión bibliográfica y de archivo, manejo de herramientas informáticas, supervisión en exámenes si p.ej. estaba de becario en un departamento, exposiciones orales en público...).
Un ejemplo de CV funcional:
http://empleo.universia.edu.pe/contenid ... cional.htm
Añado otro truquillo que también leí para intentar evitar esas "temporadas en blanco" a nivel laboral. Hay varias formas de estructurar el CV y el que más habitualmente usamos es el cronológico. En ese tipo está claro que en cuanto hay "lagunas" de tiempo salta a la vista enseguida. Pero otro modo de presentar la experiencia personal es siguiendo una estructura "funcional", donde pones toda la información por áreas sin hacer mención de fechas ni períodos y centrándote en una labor concreta. Si p.ej. optas a un puesto de auxiliar administrativo puedes estructurar el CV según "funciones" o "habilidades" adecuadas para ese puesto con ejemplos de labores realizadas, de manera que resaltas tus puntos fuertes.
Imaginemos una persona que se presenta a una oferta y ha estado X años con el doctorado (sin poder hacer nada más durante éste). A lo mejor siente que tiene poca cosa que poner en el CV porque su experiencia se limita al doctorado. No obstante, si estructura el CV funcionalmente puede poner muchos puntos relacionados con todas las tareas que haya ido realizando durante el docto (revisión bibliográfica y de archivo, manejo de herramientas informáticas, supervisión en exámenes si p.ej. estaba de becario en un departamento, exposiciones orales en público...).
Un ejemplo de CV funcional:
http://empleo.universia.edu.pe/contenid ... cional.htm
- Inshalla
- Residente del foro

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- Registrado: Mié Ene 31, 2007 6:07 pm
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Yo en el curriculum si he puesto que actualmente estoy preparando el Pir. Primero, porque realmente es en lo q estoy invirtiendo el tiempo ahora y no en tocarme las narices (lo cual no sería mala idea tampoco
). Por otro lado, el hecho de estar preparándote unas oposiciones, y más de este calibre (para eso hace falta q a quién le entregues el curriculum sepa de lo q le hablas, por cierto), refleja mucho de la persona. Implica q es una persona constante, responsable, capaz de sacrificar cosas para lograr un objetivo que tiene claro, estudiosa, etc.....y yo creo q son características como para estar orgullosa y que se valoren,no?
Ale, pa los q estaban de bajón, ya se pueden alegrar el día....con tanto piropo a los opositores!!
¡Por que nosotros lo valemos! (añadase el movimiento melena ese...)
Ale, pa los q estaban de bajón, ya se pueden alegrar el día....con tanto piropo a los opositores!!
Nuestra mayor gloria no está en no haber caído nunca, sino en levantarnos cada vez que caemos (Goldsmith)
No te preocupes Superiria, porque eso te honra... ://13
No, ya en serio, para camarera es mejor quitar incluso la licenciatura, porque a veces se asustan pensando que vas a exigir demasiado
tenlo en cuenta.
Un abrazo!
No, ya en serio, para camarera es mejor quitar incluso la licenciatura, porque a veces se asustan pensando que vas a exigir demasiado
Un abrazo!
Tengo más moral que el alcoyano, pero solo con la moral sé ve que no te dan plaza.
- Superiria
- Eutimizante del foro

- Mensajes: 61
- Registrado: Mié Mar 14, 2007 2:00 pm
- Ubicación: Ribeira
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Gracias medea por el consejo (bueno, y al resto por los vuestros también).
La verdad es que no me llaman de ningún lado y empiezo a pensar que es porque pongo que soy licenciada, y claro, yo quiero un trabajo cualquiera de media jornada para poder estudiar, pero la gente se debe acojonar. Ahora acabo de encontrar uno en una tienda, pero me pagan muy poco y trabajo TODAS LAS MAÑANAS sin descansar ni una, así que modificaré mi currículum y seguiré enviando hasta que encuentre algo en lo que me paguen mejor y descanse algún día. Creo que voy a borrar lo de licenciada.
La verdad es que no me llaman de ningún lado y empiezo a pensar que es porque pongo que soy licenciada, y claro, yo quiero un trabajo cualquiera de media jornada para poder estudiar, pero la gente se debe acojonar. Ahora acabo de encontrar uno en una tienda, pero me pagan muy poco y trabajo TODAS LAS MAÑANAS sin descansar ni una, así que modificaré mi currículum y seguiré enviando hasta que encuentre algo en lo que me paguen mejor y descanse algún día. Creo que voy a borrar lo de licenciada.
Tus preguntas sobre el PIR, la legislación, Másters, cursos de formación...excepto temas relacionados con academias

