¡Suerte en la adjudicación!
Gracias!!
MODELO PERSONALIDAD DE MISCHEL
Moderador: Solebo
MODELO PERSONALIDAD DE MISCHEL
Alguien así en plan resumen me podría explicar en qué consiste...?????
Gracias!!
Gracias!!
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Beqa
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A ver, te lo escribo de memoria, así que si alguien ve algún fallo que lo diga, ok??
Mischel lo primero que hace es criticar la supuesta estabilidad y consistencia de los rasgos de personalidad. Para él los rasgos no son estables y, por lo tanto, no se pueden concebir como unidad de análisis de la personalidad, y por ello se llevó muchas críticas de que era ambientalista. Pero dice que no, que ni de coña, que él es interaccionista, y que si hay algo que fuera estable, en ese caso serían los constructos que están en la mente del observador; pero no los rasgos. De esto, deduce que el punto de vista internalista no sería adecuado, sino que lo que se necesita es un marco teórico INTERACCIONISTA y crea su modelo de personalidad que estaría integrado por:
1. Sistemas de codificación (no sé si es el nomebre exacto, pero parecido, ok?): forma en que la persona procesa la información
2. Constructos personales: esquemas, guiones...
3. Expectativas: que median entre los dos anteriores
4. Sistemas de autorregulación (pregunta PIR 07): metas y objetivos que el individuo se traza
Y creo que me falta uno
Bueno, la historia es que le siguen lloviendo críticas de otros interaccionistas (a modo de mini-resúmen)
1. Bem y Allen: Dicen que no es exactamente como dice Mischel, sino que lo que ocurre es que los sujetos no son igualmente consistentes y estables en todos los rasgos (algunos más en N...) y tampoco para todos las conductas que definen esos rasgos son igualmente relevantes. Conclusión: hay que encontrar aquellas conductas y momentos relevantes para las personas en cada uno de los rasgos.
2. Epstein: Mischel está como una puta cabra y obtiene esos resultados porque no sabe hacer investigaciones y tiene errores metodológicos. Porque, claro, si se cogen conductas con correlaciones inferiores a 0,30, pues es normal que no le salga la estabilidad!!
Y, colorían colorado... este cuento se ha acabado
Mischel lo primero que hace es criticar la supuesta estabilidad y consistencia de los rasgos de personalidad. Para él los rasgos no son estables y, por lo tanto, no se pueden concebir como unidad de análisis de la personalidad, y por ello se llevó muchas críticas de que era ambientalista. Pero dice que no, que ni de coña, que él es interaccionista, y que si hay algo que fuera estable, en ese caso serían los constructos que están en la mente del observador; pero no los rasgos. De esto, deduce que el punto de vista internalista no sería adecuado, sino que lo que se necesita es un marco teórico INTERACCIONISTA y crea su modelo de personalidad que estaría integrado por:
1. Sistemas de codificación (no sé si es el nomebre exacto, pero parecido, ok?): forma en que la persona procesa la información
2. Constructos personales: esquemas, guiones...
3. Expectativas: que median entre los dos anteriores
4. Sistemas de autorregulación (pregunta PIR 07): metas y objetivos que el individuo se traza
Y creo que me falta uno
Bueno, la historia es que le siguen lloviendo críticas de otros interaccionistas (a modo de mini-resúmen)
1. Bem y Allen: Dicen que no es exactamente como dice Mischel, sino que lo que ocurre es que los sujetos no son igualmente consistentes y estables en todos los rasgos (algunos más en N...) y tampoco para todos las conductas que definen esos rasgos son igualmente relevantes. Conclusión: hay que encontrar aquellas conductas y momentos relevantes para las personas en cada uno de los rasgos.
2. Epstein: Mischel está como una puta cabra y obtiene esos resultados porque no sabe hacer investigaciones y tiene errores metodológicos. Porque, claro, si se cogen conductas con correlaciones inferiores a 0,30, pues es normal que no le salga la estabilidad!!
Y, colorían colorado... este cuento se ha acabado
Que las llanuras de mi tierra se juntan con el cielo...
Beqa que maquina, esta muy bien, simplemente pongo el que te falta.
1. Sistemas de codificación (no sé si es el nomebre exacto, pero parecido, ok?): forma en que la persona procesa la información. Yo tengo puesto que se llaman competencias
2. Constructos personales: esquemas, guiones...
3. Expectativas: que median entre los dos anteriores
4. Sistemas de autorregulación (pregunta PIR 07): metas y objetivos que el individuo se traza
5. Valores subjetivos, preferencias...
1. Sistemas de codificación (no sé si es el nomebre exacto, pero parecido, ok?): forma en que la persona procesa la información. Yo tengo puesto que se llaman competencias
2. Constructos personales: esquemas, guiones...
3. Expectativas: que median entre los dos anteriores
4. Sistemas de autorregulación (pregunta PIR 07): metas y objetivos que el individuo se traza
5. Valores subjetivos, preferencias...
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Beqa
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Gracias apa, me quedo con que soy media máquina y tú la otra media que me complementa!!maru escribió:Beqa que maquina, esta muy bien, simplemente pongo el que te falta.
1. Sistemas de codificación (no sé si es el nomebre exacto, pero parecido, ok?): forma en que la persona procesa la información. Yo tengo puesto que se llaman competencias
2. Constructos personales: esquemas, guiones...
3. Expectativas: que median entre los dos anteriores
4. Sistemas de autorregulación (pregunta PIR 07): metas y objetivos que el individuo se traza
5. Valores subjetivos, preferencias...
¿Hacemos el exámen a medias? 
De nada pinfloy, me alegro de que te haya servido, que para eso estamos!!
Que las llanuras de mi tierra se juntan con el cielo...
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